Se dan situaciones en el trabajo en las que uno se siente enojado, enfadado, con rabia e incluso con desprecio respecto algunos compañeros. Son situaciones muy negativas y perjudiciales que generan un clima de tensión nada favorable para las personas que integran el equipo profesional
¿Sientes que perteneces en la empresa donde trabajas? En ciertas situaciones, hay personas que no se sienten satisfechas en sus puestos de trabajo debido a la falta de reconocimiento y de valoración de su desempeño y en consecuencia no se sienten pertenecientes como parte del
Ayer impartimos en nuestras oficinas de Barcelona el módulo Comunicación Efectiva de la Formación en Habilidades Directivas que estamos realizando a lo largo de este mes de Noviembre. Los participantes de esta sesión fueron principalmente del equipo de ventas. Se hizo una introducción con los
Procrastinar: aplazar, retrasar el momento de realizar algo. Ésta es la definición de procrastinar, palabra que tanto se usa en las redes sociales cuando se habla de temas de mejora personal y profesional. Y usar este término en lugar de aplazar, que es más coloquial
Todos hemos escuchado o leído en las redes sociales la necesidad de “salir de la zona de confort” como una acción fundamental para el cambio hacia una mejora personal o profesional. Pero parece contradictorio que justamente para mejorar, sea necesario dar ese paso cuando la
